任正非和马化腾的灰度管理哲学

有很多人，毕生都在追求安全感，为了得到对未来的确定性，他们愿意做任何事情。

而另一些人，则非常能容忍不确定性。他们对世界的复杂有深刻认识，习惯在高度不确定的环境中作出决策。

后一种人，更容易成为成功的企业家。

任正非把华为管理哲学的核心归结为「灰度理论」，马化腾也把腾讯的成功归因于「灰度哲学」。

所谓「灰度」，是介于黑和白之间的一种状态。世界不是非黑即白的，其中有广阔的灰色空间。认识灰色、接纳灰色。学会接受没有安全感和不确定性。